智能化电网

针对国内国际保密形势发生剧烈变化，窃密与反窃密的斗争日趋激烈，省级电网企业失泄密风险防范面临更大挑战，与此同时电网企业存在保密管理机制的不完善，保密管理工具和手段相对滞后，保密队伍建设落后等薄弱环节。为解决省级电力公司失泄密防控工作存在的问题，创新性提出从保密工作流程、涉密岗位管理和失泄密信息审查与监管技术防范两个领域实现保密的标准化和智能化，在国网系统上均具有首创性。 基于“四个一”手段的智能化电网企业失泄密风险防控体系建设，是以省级电网企业岗位设置及“五位一体”业务流程为基础，梳理公司涉密信息，汇总编制《失泄密风险库》，统计公司涉密部门、涉密业务流程、涉密岗位、涉密信息数量及风险等级绘制《失泄密风险地图》，并依据《失泄密风险库》信息，对涉密信息及防控手段进行标准化处理，编制《失泄密风险防控作业指导书》，并适应现代保密形势的变化、涉密信息增加及涉密信息数字化趋势，搭建“智能化失泄密信息审查与监管平台”，实现了国家秘密和企业秘密从风险识别、风险预警、风险管控、风险应急、风险评估全过程智能化管控，有效克服员工的人为因素干扰，提高公司保密管理水平、推动工作管理。转型、实现公司保密管理水平的新跨越。本项目基于国网公司“五位一体”业务流程和省级电网企业岗位设置为框架，对涉密人员处理涉密信息流程进行标准化处理，并通过添加“智能化失泄密信息审查与监管平台”省市县公司三级部署，实现涉密信息在日常业务中实时智能化审查和监管，具有较强的推广性。

“十三五”以来，国家电网有限公司（以下简称“公司”）电网规模继续快速增长，电网运检生产面临风险和挑战；同时，“大云物移智”等新技术为电网运检工作创新转型提供了重要机遇。作为全球规模最大、结构最复杂、用户最多样化的电网，推进电网运检智能化无论在技术难度还是工程复杂度都远超国内外同类生产体系。公司以电网智能化运检管控系统（以下简称“管控系统”）为平台，全面推进智能运检体系建设，提升电网运检智能化水平。 项目通过公司总部及27家省公司的智能运检体系建设推广，打造了“大云物移”等新技术与电网运检核心业务融合的应用示范，是信息技术在电力行业应用的重要创新和实践，提升了电网生产数据资产管理能力及设备安全管理水平，降低电网设备运检成本，提升了电网经营效益，有力支撑国家电网公司高效满足社会优质用电需求，践行人民电业为人民的宗旨。

随着智能化电网的发展，输变线路在线监测系统、塔上光中继站等塔上二次设备的应用逐渐增多，但传统的塔上供电系统一直存在着供电能力和可靠性的问题，具体体现为低温适应性较差，抗损毁能力较差，

为深入学习贯彻新时代人才工作的新理念新战略新举措，贯彻落实中央人才工作会议精神，近日，南方电网公司党组印发《关于贯彻落实新时代人才工作新理念新战略新举措的实施意见》(以下简称《实施意见》)，《实施意见》聚焦加强党对人才工作的全面领导、树立人才引领发展的战略地位、全方位培养引进用好人才、深化人才发展体制机制改革等8个方面提出30项工作措施，致力打造能源电力领域国家战略人才力量,为建设具有全球竞争力的世界一流企业提供坚强的人才支撑。

根据国网公司泛在电力物联网的建设要求，沈阳供电公司电缆运检室以泛在电力物联网技术与智能化电网技术融合为技术体系支撑，以输电电缆在线监测指挥中心为依托，结合近年来开展输电电缆在线监测工作的成功经验，自主研发出基于泛在电力物联网的电缆智能管控系统，该系统通过物理连接能够实现不停电监测、视频监控和数据实时传输技术，打造状态全面感知的智能化电缆网络；建立东北首个输电电缆在线监测指挥中心，实现运维人员和电网设备之间的信息连接和交互；建立数据分析的融合机制，打通数据壁垒、健全数据管理体系、开展多维度分析，挖掘提升数据资产价值；应用多种智能化设备，实现立体化智能巡检技术体系，形成沈阳地区输电电缆运行状态的大数据库，实现设备状态及环境智能感知、风险主动预测预警及电缆诊断式检修决策、应急抢修资源的集约化管理及资源的精准配置等功能，建立符合沈阳地区实际情况的电缆设备运行状态全过程管理新模式，实现输电电缆运检的专业化分工、集约化指挥、精益化配置的组织体系结构。